Tech Mahindra即将离任的首席执行官表示，生成式人工智能技术创造的就业机会比预计会减少的要多，尽管它破坏就业市场的能力已经在社交媒体网站上被广泛讨论。
“生成式人工智能的用例仍在定义中，这意味着它有可能在未来创造更多的就业机会。毫无疑问，可能性刚刚开始，未来还会有更多的可能性，”CP Gurnani在接受路透社采访时表示。
故事有限公司 继续下面的广告删除广告OpenAI的ChatGPT和谷歌的Bard等人工智能技术在过去一年中席卷了世界，它们有着与人类惊人的相似反应，能够编写从小说、诗歌到复杂的计算机代码的一切东西。
虽然一些业内高管已经讨论过，由于这项技术的影响，可能会有大约三分之一的工作岗位流失，但Gurnani坚持认为，技术人员不会被取代。Gurnani是印度信息技术行业任职时间最长的首席执行官之一，该行业的市值为2450亿美元。他将于12月19日退休。
“新的就业机会也将被创造出来。市场将会扩大，”他加入了印孚瑟斯(Infosys)联合创始人纳拉亚纳·穆尔蒂(NR Narayana Murthy)等人的行列。穆尔蒂曾表示，程序员因ChatGPT等新一代人工智能工具而失去工作的情况“永远不会发生”。
对生成式人工智能造成的就业损失的估计各不相同。欧洲中央银行和国际劳工组织最近的研究表明，到目前为止，人工智能自动化还没有造成重大的失业。
古尔纳尼还敦促年轻工程师适应不断变化的世界，花更多时间独立学习新技能。
“Infosys或Tech Mahindra建立学习型校园，那些日子已经过去了，”Gurnani说。
故事有限公司 继续下面的广告删除AdStory co 继续下面的广告删除广告印孚瑟斯在印度南部卡纳塔克邦的迈苏尔拥有全球最大的企业培训中心之一。
对于印度的IT公司来说，这可能意味着他们的运营模式发生了根本性的转变。传统上，公司会从校园雇佣毕业生，并在将他们部署到项目之前提供培训。
去年10月，Infosys公布了放弃短期校园招聘的计划，而同城竞争对手Wipro则表示，只有在将收到邀请的候选人“入职”后，才会进行校园招聘。
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